2014年是广西公司的管理效益年，为更好的体现提高管理效益，推进改革进程，3月27日，广西公司在公司本部召开副处级干部推荐会、业务工作会、党的群众路线教育实践活动（以下简称群教活动）意见征求座谈会，会议议程紧凑，务实高效，达到预期目的。

黄永成总经理主持会议，各分公司、各部门副经理以上人员参加会议，广西局人事处副处长谭启灵等参会并指导。

上午九点，黄永成总经理向与会人员通报今年1-2月份业务经营情况，他说：今年1-2月份，在公司全体员工共同努力下，业务收入比去年同期增长11.12%，开局良好，希望各分公司以开展群教活动为契机，与公司业务开展紧密结合起来，做到两手抓，两促进。同时，以增强党的宗旨意识，市场开拓意识，服务客户意识“三个增强”为活动抓手，贯穿始终，进一步推动群教活动向纵深发展，最终以能否完成广西局下达的2014年经营目标来检验广西公司群教活动成效，分公司、各部门则以能否完成公司下达2014年业务指标来检验群教活动成效。随后，黄总经理代表公司与各分公司负责人签订了2014年经营目标责任书。

 上午10点，副处级干部推荐会召开，为进一步加强广西公司领导班子建设，广西检验检验局党组十分重视，决定在公司选拔一名政治素质高、大局意识和市场开拓能力、综合协调能力强、业务精通、群众认可、业绩突出的同志担任广西公司副总经理。民主推荐会在广西局人事处谭启灵副处长的主持和监督下有序进行。

干部推荐会后，公司领导班子成员紧接着组织各分公司负责人召开群教活动意见征求座谈会，广泛征求意见和建议。本着从公司利益出发，参会人员各抒己见，开门见山提摆各部门目前面临的困难和急需公司协调解决的问题，提出许多有建设性的意见和建议。

广西公司黄永成总经理与各分公司负责人签订2014年目标责任书

广西公司黄永成总经理与各分公司负责人签订2014年目标责任书

广西公司黄永成总经理对拟提任的副处级干部进行推荐投票

党的群众路线教育实践活动意见征求座谈会